新卒採用情報
2023.01.02

採用~内定までの流れ
最終選考は対面で行います(交通費全額支給)
会社説明会は随時開催しております。まずは、コチラからエントリーください!
募集要項
採用後の待遇
基本給 | 【総合職(幹部候補)】(2023年4月改定) 大学卒総支給:225,000円 (基本給200,000円、能力給4,360円、固定残業10時間分20,640円) 専門・短大卒総支給:215,000円 【エリア限定社員(転勤なし)】 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を支給し
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モデル
月収例 |
初任給実績※改定前の賃金の為、低い水準となっております 【フィットネス総合職】(2023年3月実績) 大学卒総支給 :240,000円 (能力給、時間外手当、インフレ手当、住宅手当含む) 専門・短大卒総支給:230,000円 (能力給、時間外手当、インフレ手当、住宅手当含む) その他:交通費、ファミリー手当、役職手当などが該当者へ支給されます。 |
諸手当 | 通勤費(会社規定)、残業手当、深夜割増手当、ファミリー手当、 住宅手当、禁煙手当、技能手当 |
昇給 | あり(年2回 等級制度に基づき評価査定) |
賞与 | 年2回(7月、12月) 人事評価に応じて決定、業績に応じて4月に決算賞与有 |
休日休暇 | 月8日(シフト制)年間休日103日 年末年始、年次有給、慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、 産前・産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、その他特別休暇有 ※年次有給、特別休暇を使って平日、土日好きな時に連休を組むことも出来ます。 |
待遇・福利厚生・社内制度 |
社会保険完備、忌引制度、社外研修、退職金制度、教育制度、勤務年数功労金、 また、育児休暇後の時短勤務や働き方の選択など |
勤務地 | ・茨城エリア ・埼玉エリア ・千葉県(柏) ・群馬県(高崎) その他、関東県内を中心に順次新店オープン予定 |
勤務時間 | <エニタイムフィットネス配属の場合> 早番出社:11:00~19:25 遅番出社:11:35~20:00<その他事業部> (1)8:00~16:25 (2)11:35~20:00 (3)15:35~24:00 ※休憩45分・実働7時間40分・シフト制 配属先事業によって、勤務時間帯変動あり |
教育制度 | 社長勉強会、OJT、OffJT、新入社員研修、技能研修、トレーナー研修、各種セミナー |
研修制度 | 制度あり 社内、社外研修あり(全社員勉強会、定期勉強会、幹部養成塾、各種セミナー、他社ベンチマーク等) |
メンター制度 | 制度あり 内定後~入社半年迄 先輩社員がメンターで1名付きます 相談やアドバイス等をしてくれる心強い制度です。 |
社内検定制度 | 制度あり パーソナルトレーナー試験(初級、中級、上級) スタジオインストラクター試験 接客マナー試験等 |
プライベートも
楽しく! |
弊社ではフットサル、バスケ、バレーボールのサークル活動があり、事業間を跨いでスタッフとの交流があります。 職場の人間関係が大変良く、就業時間後に皆でご飯を食べに行くこともよくあります。 先輩・後輩の関係も厳しく無い為、仕事やプライベートの相談もしやすい点も魅力です。 |
リクルーター
制度 |
内定者フォロー、新入社員研修、採用業務などリクルーターを希望制で集っております。新入社員のうちから人事関係の仕事に携われます。 |
有給消化率 | 87%(2022年度実績) 1年でなるべく消化するように推奨しております。社員が有給休暇を取得しやすいよう、有給推奨月を設けております。年間で旅行の予定など立てられるようになっています。 |
採用実績
採用実績(学校) | <大学院> 筑波大学 <大学> 亜細亜大学、茨城大学、茨城キリスト教大学、江戸川大学、北里大学、杏林大学、国際武道大学、国士舘大学、淑徳大学、上武大学、女子栄養大学、大正大学、大東文化大学、千葉科学大学、千葉商科大学、中央学院大学、つくば国際大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京工業大学、東京成徳大学、東京農業大学、東洋大学、常磐大学、日本大学、日本体育大学、福島大学、法政大学、武蔵野大学、山梨学院大学、立正大学、流通経済大学、玉川大学、順天堂大学、久留米大学 <短大・高専・専門学校> 東京リゾート&スポーツ専門学校、常磐短期大学、青山学院女子短期大学、アルスコンピュータ専門学校、日本電子専門学校、JAPANサッカーカレッジ、駿台トラベル&ホテル専門学校、つくばビジネスカレッジ専門学校、専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21
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採用実績(人数) | 2023年4月入社 1名 2022年4月入社 1名 2021年4月入社 3名 2020年4月入社 2名 |